ATEN recordó que "el próximo 18 de septiembre se abona la Suma Extraordinaria según Acta Acuerdo 2026".

En una comunicación de prensa, el gremio detalló que: "Para los compañeros activos la misma es de:
. Cargos de 35 y 40 hs: $820.000;
. Cargos de 30 hs: $492.000;
. Cargos de 15, 20 y 25 hs: $410.000;
. Cargos de 10 hs: $164.000;
. Hora Cátedra: $22.770 (por cada hora).

El escrito puntualiza que "En el caso de los compañeros jubilados: el 80% de los activos".

Como se recordará, en diciembre de 2.025, ATEN cerró la pautra salarial para 2.026. Acordó acutalizaciones en abril, con de los meses de enero, febrero y marzo de 2026. En julio, sibre IPC acumulado de los meses de abril, mayo y junio; en octubre sobre IPC de los meses de julio, agosto y septiembre y en enero 2027, sobre el IPC acumulado de los meses de octubre, noviembre y diciembre.

Además, cerró dos bonos no remunerativos y no bonificables, de carácter extraordinario por cargo consistente en una primera cuota equivalente a pesos trescientos cincuenta mil ($ 350.000), a abonarse dentro de la segunda quincena del mes de enero de 2026 y una segunda cuota cuyo monto resultará de tomar como base el importe de Pesos Trescientos Cincuenta Mil ($350.000) que será abonada en la segunda quincena de septiembre de 2026 a los docentes activos al mes de agosto de 2026.

La compensación extraordinaria será proporcional a las horas trabajadas, tomando como cargo testigo un cargo de veinticinco (25) horas. Para las horas cátedra se utilizará la equivalencia de dieciocho (18) horas igual a un cargo testigo, aplicándose una décima octava parte de la suma fija para cada hora cátedra. En caso de cargos de igual o mayor cantidad de puntos y menos cantidad de horas que el cargo de veinticinco (25) horas, la suma fija será igual que la correspondiente a ese cargo. Para los cargos de 35 y 40 horas el cálculo se realizará con metodologla FONID y será extensiva al sector pasivo en las proporciones establecidas por Ley y solventados con fondos del Tesoro Provincial.

El acta fue aprobada con 2.520 votos a favor del TEP contra 1.449 de la Multicolor.